Um das Wohlsein unserer 1500 Mitarbeitet zu gewährleisten, gelten strenge Arbeitsvorschriften. Das Managementteam überprüft sowohl die Einhaltung als auch die Aktualisierung der Vorschriften regelmässig. So stellen wir sicher das ein konstant hohes Niveau erreicht wird. Die Grundsätze, wie von der International Labour Organisation (ILO) gefordert, werden bei uns gelebt. Wir stellen sicher das wir als Arbeitgeber der Chancengleichheit auftreten, wo gegenseitiger Respekt und Achtung voreinander den Umgang miteinander bestimmen.
Regelmässige Kontakte mit Arbeitnehmervertretern stellen sicher das Informationen über eventuelle Probleme der Arbeitnehmer durch das Management angesprochen werden können. Unser Ziel ist hierbei Hilfe und Unterstützung zu bieten wann und wo immer diese nötig ist.
Das unser Personal legal beschäftigt und vollständig sozialversichert ist ist ebenso selbstverständlich wie zur Verfügung stehende Schutzkleidung und die Einhaltung der entsprechenden Sicherheits-Vorschriften. Die Vorschriften, der Umgang mit der Schutzkleidung und ähnliches wird unserem Personal in Schulungen nähergebracht.
Darüber hinaus sind auf den Farmen eine Krankenstation und eine Schule eingerichtet. Hier sind ein Arzt und eine Krankenpflegerin angestellt die bei gesundheitlichen Problemen helfen und regelmässige checks ausführen können. In der Schule wird ein ganzjähriges Programm angeboten, bei dem zertifizierte Lehrkräfte Schülern im Alter zwischen 18 und 24 Jahren unterrichten.
Mir diesen Massnahmen investiert Ebraz zukunftsgerichtet in das eigene Personal und die Produktivität in der Region. Wir sind stolz auf unser Personal und glücklich den wirtschaftlichen Erfolg von Ebraz mit allen Beteiligten teilen zu können.
Folgen Sie uns
